TOP GUIDELINES OF الملاحظات الإيجابية للموظف

Top Guidelines Of الملاحظات الإيجابية للموظف

Top Guidelines Of الملاحظات الإيجابية للموظف

Blog Article



يعد تقييم الموظفين أحد الأدوات الإدارية التي تُستخدم على نطاق واسع لتحسين الأداء ودفع الموظفين لتحقيق التميز، وتبرز أهمية تقييم الموظف في تحقيق الفوائد التالية:

Your opinions is featuring workers a manual and course correction as they navigate their career route - so be sure you do it the best way, and you simply’ll both do well.

This boosts staff engagement, boosts loyalty, and motivates employees to thrive and attempt tougher for superior final results.

فطبيعة تقبل النقد والملاحظات تختلف من شخص الى اخر لذلك من المهم ان يكون المدير متفطن لذلك، وقادر على معرفة نقاط القوة والضعف لموظيفه.

It is not generally achievable for factors to movement perfectly at do the job, and You could have to cope with complex difficulties. If a teammate aids you devise a solution by applying Innovative trouble-resolving methods, it requires the favourable opinions.

التعليقات هي آلية لمساعدة الأفراد على التحسن ، وليست منصة للتشدق.

فئات المدونة الإعلانات نظام التعليم المميزات تقديم المناسبات العامة مسابقات وألعاب الدروس نور الامارات للعمل

"أنت مستمع رائع. عندما أتحدث إليك، أشعر دائمًا بالاهتمام والحب."

"أعتقد أن العرض التقديمي الخاص بك كان رائعًا بشكل عام، ولكن ما رأيك في إضافة بعض الميزات التفاعلية؟ يمكن أن يكون أكثر جاذبية للجمهور."

خدمة العملاء وتهيئة النظام خدمة العملاء وتهيئة النظام

“I found you spoke up a great deal - in some cases you spoke more than your teammates once they weren’t finished conversing.” > Habits

"أريد فقط أن أشكرك على عملك الرائع في المشروع. لقد أخذت زمام المبادرة واستعدادك لبذل قصارى جهدك. لقد تم الاعتراف بعملك الجاد وتفانيك، وأنا أقدر كل ما قمت به."

التأثير على المتلقي: تساهم الملاحظات البنّاءة في تعزيز الثقة بالنفس وتحفيز الموظف على تحسين أدائه، وتُشعره بأنه قادرٌ على تحقيق نتائج إيجابية ومواصلة التطور بفضل التوجيهات والاقتراحات.

Sometimes, hardworking workers can way too land up in rough spots exactly where they really feel insignificant or underappreciated for their initiatives. You might want to supply constructive feed-back to aid them appear from such mental traps.

Report this page